Lowongan Kerja Bandung Jawa Barat

Senin, 31 Agustus 2015

Lowongan Kerja Bandung Bank Mayora (Relationship Officer)

Kami adalah Bank Umum Swasta Nasional yang sedang berkembang dengan Visi & Misi menjadi Bank ritel dan consumer yang sehat dan terpercaya dalam layanan dan mampu menyediakan solusi keuangan, membutuhkan tenaga profesional berjiwa muda untuk posisi sebagai berikut :

Relationship Officer - Bandung Kode Posisi : RO - BD

Deskripsi Pekerjaan:

Melaksanakan seluruh kegiatan marketing di bidang funding seseai dengan target revenue yang telah ditentukan
Mencari dan mendapatkan calon-calon deposan potensial
Menjalin hubungan yang baik dengan para nasabah

Persyaratan Umum:

Usia maksimal 35 tahun & berpenampilan menarik
Pendidikan minimal S1 dari universitas terkemuka, IPK minimal 2,75
Komunikatif & persuasif
Lebih diutamakan menguasai bahasa Inggris
Pengalaman minimal 1 tahun sebagai Relationship Officer (Marketing Funding) dari Bank devisa
Domisili Bandung - Jawa Barat

CV dapat dikirimkan melalui POS ke alamat:

PT BANK MAYORA (KC Bandung)
Jl. Ahmad Yani No. 151, Pasar Kosambi
Bandung, 40112

sumber

Baca selengkapnya >>

Sabtu, 01 Agustus 2015

Loker Bank BRI Bandung Penempatan Cianjur Jabar Agustus September 2015

Lowongan BRI Cianjur – Bank Rakyat Indonesia – BRI adalah salah satu bank milik pemerintah yang terbesar di Indonesia. Pada awalnya Bank Rakyat Indonesia (BRI) didirikan di Purwokerto, Jawa Tengah oleh Raden Bei Aria Wirjaatmadja dengan nama De Poerwokertosche Hulp en Spaarbank der Inlandsche Hoofden atau “Bank Bantuan dan Simpanan Milik Kaum Priyayi Purwokerto”, suatu lembaga keuangan yang melayani orang-orang berkebangsaan Indonesia (pribumi). Lembaga tersebut berdiri tanggal 16 Desember 1895, yang kemudian dijadikan sebagai hari kelahiran BRI.

Pada periode setelah kemerdekaan RI, berdasarkan Peraturan Pemerintah No. 1 tahun 1946 Pasal 1 disebutkan bahwa BRI adalah sebagai Bank Pemerintah pertama di Republik Indonesia. Dalam masa perang mempertahankan kemerdekaan pada tahun 1948, kegiatan BRI sempat terhenti untuk sementara waktu dan baru mulai aktif kembali setelah perjanjian Renville pada tahun 1949 dengan berubah nama menjadi Bank Rakyat Indonesia Serikat. Pada waktu itu melalui PERPU No. 41 tahun 1960 dibentuklah Bank Koperasi Tani dan Nelayan (BKTN) yang merupakan peleburan dari BRI, Bank Tani Nelayan dan Nederlandsche Maatschappij (NHM). Kemudian berdasarkan Penetapan Presiden (Penpres) No. 9 tahun 1965, BKTN diintegrasikan ke dalam Bank Indonesia dengan nama Bank Indonesia Urusan Koperasi Tani dan Nelayan.

Rekrutmen Bank BRI Cianjur Jawa Barat

PT Prima Karya Sarana Sejahtera (Group BRI) mengundang anda yang menarik, muda dan energik untuk bergabung bersama Bank BRI dengan mengisi posisi jabatan sebgaai berikut :

Frontliner / FL

Back Office / ADM

Sales Person DJS

Petugas Adm KUR

Payment Point

Satpam

Kualifikasi :

Pria / wanita
Pendidikan min D3 (1,2)
Pendidikan Min SMU Sederajat (3,4,5,6)
Mempunyai ijazah pendidikan Satpam (5)
Usia maksimal 25 tahun dan belum menikah (1,2,4)
Usia maksimal 30 tahun (3)
Usia maksimal 35 tahun (6)
Tinggi badan wanita minimal 155 cm dan pria minimal 165 cm (1,2,3,4,6)
Mampu berkomunikasi dengan baik dan lancar
Mampu mengoperasikan komputer (min MS Word/MS Excel/Power Point) (1,2,3,4)
Berpenampilan menarik, ramah, sopan
Sehat jasmani dan rohani
Sanggup bekerja dengan target (3)
Mempunyai pengapaman bidang marketing min 1 tahun (3)
Bersedia ditempatkan di seluruh unit kerja BRI Kanca Cianjur

Persyaratan administrasi :

Surat lamaran
Daftar riwayat hidup
Pas foto 4X6 (2 lembar) / 1 Foto post card (seluruh badan)
Foto copy KTP
Foco copy ijazah terakhir
Foto copy transkrip nilai
Foto copy SKCK
Foto copy Kartu Keluarga
Foto copy Akte Kelahiran

Pengajuan Lamaran:

Bagi yang berminat dan memenuhi kualifikasi di atas, maka silakan kirimkan lamaran Anda ke :
UP : Bapak Mufid
PT. PKSS Cabang Bandung
Jl. Terusan Galunggung
No. 11 Talaga Bodas
Bandung
Telp : 022-731163
Email : mufidahmadi1982@gmail.com

Catatan :
Proses rekrutmen dan seleksi BRI Cianjur tidak dipungut biaya
Hanya kandidat terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti tahapan seleksi berikutnya

Baca selengkapnya >>

Sabtu, 25 Juli 2015

Loker Financial Specialist Asuransi Jiwa Manulife Bandung, Cianjur, Sukabumi, Tasikmalaya

Manulife merupakan grup penyedia layanan keuangan terdepan dari Kanada yang beroperasi di Asia, Kanada dan Amerika Serikat. Para nasabah melihat Manulife sebagai penyedia solusi keuangan yang kuat, andal, terpercaya dan terdepan untuk keputusan-keputusan penting keuangan mereka. Jaringan internasional para karyawan, agen, dan mitra distribusi kami menawarkan produk dan jasa perlindungan keuangan dan wealth management kepada jutaan nasabah. Kami juga menyediakan jasa manajemen aset kepada nasabah institusi di seluruh dunia. Dana yang dikelola oleh Manulife dan seluruh anak perusahaannya mencapai C$635 miliar (US$574 miliar) per 31 Maret 2014. Perusahaan beroperasi sebagai Manulife di Kanada dan Asia dan sebagai John Hancock di Amerika Serikat. Manulife Corporation diperdagangkan dengan simbol ‘MFC’ di TSX, NYSE, dan PSE, dan dengan simbol ‘945’ di SEHK. Manulife dapat ditemukan di internet dengan alamat www.manulife.com

Manulife Indonesia membuka kesempatan berkarier sebagai Financial Specialist yang akan ditempatkan di kantor cabang mitra bank kami, Bank Muamalat Indonesia.

Peran dan Tanggung Jawab:

Bekerjasama dengan manajemen cabang dalam mengembangkan dan meningkatkan penjualan produk asuransi di cabang Bank Muamalat Indonesia
Memberikan pelayanan dan solusi keuangan serta investasi sesuai kebutuhan nasabah, termasuk layanan purna jual.
Memberikan rekomendasi, mempromosikan dan memasarkan produk kepada nasabah.

Persayaratan:

Pria/Wanita
Usia maks.30 tahun
Berorientasi pada target
Memiliki gelar pendidikan minimal D3 berijazah dari berbagai jurusan
Memiliki integritas yang tinggi
Memiliki penampilan menarik dan representatif
Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik
Memiliki kemampuan interpersonal yang baik termasuk dengan komunitas profesional
Memiliki kemampuan membangun networking.
Terbuka kesempatan untuk penempatan di wilayah Bandung, Cirebon, Cianjur, Sukabumi, Tasikmalaya

*Jika memenuhi kualifikasi di atas silahkan apply memalui link berikut >> APPLY ONLINE

Baca selengkapnya >>

Senin, 22 Juni 2015

Lowongan Kerja Senior Funding Officer (Bandung - Tasikmalaya - Cirebon) KSP Nasari

Koperasi smpan pinjam Nasari membutuhkan karyawan untuk menempati posisi Senior Funding Officer.

Tugas:

Menawarkan produk KSP NASARI berupa tabungan & deposito kepada nasabah
Target 250jt - 1 M per bulan

Requirements :

Pendidikan minimal D3 / S1 semua jurusan
Usia Maksimal 35 tahun
Diutamakan memiliki pengalaman sebagai Marketing Funding / Funding Officer atau Ex-Asuransi minimal 1 tahun
Berpenampilan menarik
Memiliki network luas & berorientasi pada target
Memiliki kemampuan berkomunikasi & menjalin interaksi sosial yang baik
Domisili : Bandung/Tasikmalaya/Cirebon dan sekitarnya

Lamaran dapat dikirimkan ke :

KC Bandung

Jl. Peta No 218 Lingkar Selatan Bandung

Telp : (022) 6124110

KCP Tasikmalaya

Jl. Perintis Kemerdekaan No 36A Padayungan - Tasikmalaya

Telp : (0265) 310589

KCP Cirebon

Jl. Pemuda No 36D Cirebon

Telp : (0231) 226813

Info selengkapnya : www.kspnasari.com
sumber

Sekilas Tentang KSP Nasari

Koperasi Simpan Pinjam Nasari didirikan di Kota Semarang pada Tanggal 31 Agustus 1998 ditengah krisis ekonomi dan moneter sebagai dampak dari reformasi nasional pada Tahun 1997, dimana kehadiran KSP Nasari pada waktu memberikan solusi bagi rakyat Indonesia dengan memberikan pinjaman/kredit pensiun kepada para pensiunan PNS, TNL/Polri beserta jandanya yang mengambil gaji di kantor pos, dan mendapat sambutan yang antusias dari para pensiunan sebagai alternatif jaringan kebutuhan keuangan karena pada saat tersebut hampir semua institusi keuangan (Perbankan) tidak dapat menyalurkan kredit disebabkan kondisi ekonomi dan keuangan nasional sedang carut marut. KSP Nasari pada awalnya hanya membuka pelayanan di wilayah Semarang, kemudian di Propinsi Jawa Tengah, kemudian disusul oleh Daerah Istimewa Yogyakarta, Propinsi Jawa Barat, Propinsi Jawa Timur, Daerah khusus ibu kota Jakarta & Propinsi Banten, Sumatera Selatan, Bali, NTT, NTB, Propinsi Sumatera Utara, Propinsi Kalimantan Selatan, Kalimatan Timur, Kalimantan Barat, Propinsi Sulawesi Selatan, dan Propinsi Sulawesi Utara. Dengan persetujuan Menteri Koperasi & UKM Republik Indonesia melalui Surat Nomor : 01/DEP.I/I/2003 Tanggal 14 Januari 2003, Koperasi Simpan Pinjam Nasari telah mampu melayani para pensiunan di seluruh wilayah Indonesia.

Baca selengkapnya >>

Kamis, 28 Mei 2015

Lowongan Kerja Bandung Claim Officer PT. Asuransi Cenral Asia

PT. Asuransi Central Asia adalah perusahaan asuransi umum dari Group Salim yang telah berdiri selama 55 tahun dan merupakan salah satu group bisnis asuransi kerugian terkemuka di Indonesia. PT. Asuransi Central Asia selalu berkomitmen untuk menyediakan perlindungan terbaik yang didukung oleh pelayanan terbaik pula. Selain itu, PT. Asuransi Central Asia senantiasa berusaha untuk menjadi perusahaan yang dipercaya serta dapat menghadirkan kenyamanan bagi para pelanggannya. Hal ini sesuai dengan motto perusahaan "Perlindungan Kami adalah Kenyamanan Anda".

Claim Officer - Bandung

Tugas:

Bekerja sama dan mensupport penuh Team Claim untuk kelancaran proses penanganan claim
Terpenuhinya dokumen dan data yang dibutuhkan dalam proses claim
Menggali dan menganalisa data yang tersedia untuk pemenuhan proses claim

Persyaratan:

Usia maksimal 28 tahun
Pendidikan minimal D3, IPK minimal 2.75 (skala 4)
Diutamakan lulusan Sastra Inggris
Memiliki pengetahuan tentang tentang dunia Asuransi
Diutamakan yang mempunyai pengalaman bekerja di bidang klaim Asuransi Kerugian/ Asuransi Jiwa minimal 1 tahun
Memiliki kompetensi Detail orientation, Analyze Skill, Interpersonal Skill, dan Information Seeking yang baik
Jujur & mampu bekerja keras dalam team atau secara individu
Menguasai Microsoft Office (Word & Excel)
Bersedia ditempatkan di Bandung

Kirimkan surat lamaran, CV, Pas Photo & Gaji yang di harapkan ke :

Human Resources Department PT. Asuransi Central Asia

Gd. Wisma Asia Lt. 15 Jl. Letjend S. Parman

Kav. 79 Jakarta Barat 11420

sumber

Baca selengkapnya >>

Rabu, 20 Mei 2015

Lowongan Kerja Bandung CRMS Indonesia

Center for Risk Management Studies Indonesia (CRMS Indonesia)
CRMS Indonesia adalah lembaga studi independen yang bergerak dalam kajian Governance, Risk Management, Compliance dan Sustainability, atau disingkat dengan GRCS. CRMS Indonesia berdiri sejak 2010, dan telah bekerjasama secara aktif dengan lembaga internasional diantaranya International Finance Corporation (IFC) dan Enterprise Risk Management Academy (ERMA) dalam memberikan edukasi melalui praktik dan sharing guna mengakselerasi penerapan enterprise risk management dan corporate governance pada institusi-institusi yang menjadi klien kami.

Pada tahun 2014, CRMS Indonesia mendapatkan pengakuan internasional dalam ajang “Global Risk Awards 2014” yang diselenggarakan oleh Institute of Risk Management, London dalam kategori “Risk Management Provider of the Year” yang diikuti oleh 500 partisipan dari 19 negara di dunia.

Saat ini CRMS Indonesia membutuhkan tenaga profesional untuk bergabung sebagai

DIGITAL MARKETING COMMUNICATION & ADMINISTRATION STAFF

Deskripsi Jabatan:

Bertugas mendukung pencapaian tujuan divisi Marketing / Pemasaran, merencanakan, mengembangkan, serta mengimplementasi strategi komunikasi terkait Marketing & Customer Relationship Management (CRM) secara online melalui media digital dalam rangka peningkatan jumlah pelanggan / member.
Bertanggungjawab dalam melakukan pengelolaan administrasi konten media digital perusahaan (social media, website, email).

Tanggung Jawab Pekerjaan:

Memastikan berjalannya komunikasi secara kreatif melalui media digital perusahaan (social media, email, website) dalam mendukung kegiatan marketing maupun CRM organisasi.
Memastikan tersampaikannya informasi kepada para customer mengenai program/produk perusahaan melalui media digital sesuai dengan waktu yang ditentukan.
Membangun serta menjaga hubungan baik dengan berbagai stakeholders baik customer, fasilitator, dan mitra organisasi melalui media digital.
Memastikan konten website perusahaan selalu ter-update dengan tampilan dan komunikasi yang optimal.
Memastikan penyimpanan dokumen data digital perusahaan terdokumentasi dengan baik dan rapi.

Persyaratan dan Kualifikasi:

Wanita, sehat jasmani dan rohani, usia maksimum 28 tahun pada bulan Mei 2015.
Pendidikan S1, jurusan Manajemen, Ilmu Komunikasi, Teknologi Informasi, Bahasa, serta terbuka untuk Jurusan lainnya. IPK minimal 3,00.
Diutamakan yang sudah berpengalaman di industri digital marketing. Terbuka juga untuk fresh graduate.
Memiliki kemampuan Bahasa Inggris yang baik minimal tulisan (pasif).
Familiar dengan media internet atau perangkat digital (internet savvy) serta aktif di media sosial.
Memiliki keterampilan dalam administrasi dan copywriting.
Menguasai aplikasi Microsoft Office (MS Word, MS Excel).
Berdomisili di kota Bandung.

Persyaratan Pelamar:

Mengirimkan cover letter yang menjelaskan latar belakang, pengalaman dan kualifikasi Anda, sesuai dengan persyaratan dan persyaratan yang dibutuhkan.
Mengirimkan Curriculum Vitae (CV) beserta foto terakhir.
Kirimkan aplikasi lamaran Anda paling lambat Sabtu, 30 Mei 2015.
Cantumkan Kode “Digital Marketing” pada surat atau email yang Anda kirimkan.
Kirimkan aplikasi lamaran Anda pada alamat berikut :

HRD CRMS Indonesia

Jl. Batununggal Abadi II No. 72

Bandung 40267

Telp/Fax. 022.7513219

Email: hrd@crmsindonesia.org

Website: www. crmsindonesia.org

sumber

Baca selengkapnya >>

Sabtu, 11 April 2015

Walk In Interview Bandung (software Engineer Java/.Net) PT Xsis Mitra Utama

PT. XSIS MITRA UTAMA was established in Jakarta on early 2005, as a subsidiary of Equine Technologies Group. Initiated by extra-ordinary ideas to serve Business-Technology customers globally, EQUINE TECHNOLOGIES GROUP, as a holding group of information techology solution companies, was established and projected to be the leading edge technology provider and solution partner. The strategic solutions it contain, were designed and set up uniquely with high quality of service to drive solid solution planning, implementation, and support, that strongly promote customers’ productivity, speed, efficiency, and security.

WALK IN INTERVIEW
Tuesday, April 28th, 2015
08.30 a.m - end

We are looking for IT professionals to fill various positions in our company. Currently we are hiring for several position:

(1) Bootcamp Software Engineer (Java/.Net Technology)
(2) Software Engineer (Java/.Net/PHP)

Requirements:

Must possess at least a Diploma/ Bachelor's Degree, Engineering (Computer), Computer Science/Information Technology or equivalent
Fresh graduates/Entry level applicants are encouraged to apply (1)
Have experiences minimum 1 years in Java/.Net/PHP Technology (2)
Have a high interest and passion in software engineering (1)
Have basic knowledge about nested logic, query and HTML (1)
Ready to learn and ready to trained (1)
Good communication and fast learner
Workplace based at Jakarta

Location:
Aula Gedung Serba Guna, Kantor Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Propinsi Jawa Barat
Jl. Soekarno Hatta 532 Bandung

For further info please contact us at: 021-7972772 (phone), 081289831920 (sms/WA)

sumber lowongan

Baca selengkapnya >>

09.09

Penerimaan Calon Karyawan PT Pos Indonesia (Persero) Program Sarjana (S-1) Umum Tahun 2015

Penerimaan Calon Karyawan PT Pos Indonesia (Persero) Intake Program Sarjana (S-1) Umum Tahun 2015

A. POSISI

Calon Penyelia di Kantor Pos Seluruh Indonesia

B. KETENTUAN UMUM PELAMAR

Pelamar adalah Warga Negara Republik Indonesia (WNI) yang dibuktikan dengan Kartu Tanda Penduduk.
Memiliki Ijasah Sarjana (S-1) semua jurusan terakreditasi A.
Usia pada tanggal 1 April 2015 tidak lebih dari 30 tahun.
Bersedia mematuhi seluruh ketentuan rekrutmen. Apabila setelah dinyatakan lulus dalam keseluruhan tahapan seleksi ternyata terbukti memberikan keterangan yang tidak benar atau palsu dan tidak sesuai dengan persyaratan administrasi yang ditentukan oleh PT Pos Indonesia (Persero), maka dibatalkan kelulusannya dengan membuat surat pernyataan.
Pelamar belum menikah, dibuktikan dengan surat keterangan yang sah dari pejabat yang berwenang, dan bersedia untuk tidak menikah selama mengikuti Program Management Trainee.
Bebas dari Penggunaan Narkoba dan Obat Psikotropika, serta tidak sedang dalam proses pengusutan terhadap suatu pelanggaran dengan pihak yang berwajib karena tindakan kriminal atau penggunaan obat-obat terlarang yang dinyatakan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dan Surat Keterangan Bebas Narkoba dari Kepolisian.
Sehat jasmani dan rohani yang dinyatakan dengan surat keterangan dokter.
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Republik Indonesia dengan membuat surat pernyataan.
Lulus seleksi yang dilaksanakan oleh PT Pos Indonesia (Persero) meliputi seleksi/tes:

a. Administrasi.

b. Tes Potensi/Psikotes.

c. Kesehatan.

d. Wawancara.

C. CARA MELAMAR

Mengisi aplikasi e-rekrutmen pada http://posindonesia.asi-rekrutmen.com
Membawa surat lamaran asli dan kelengkapannya pada saat dipanggil mengikuti wawancara setelah dinyatakan lulus tes potensi/psikotes.
Batas Waktu memasukan Lamaran tanggal 25 April 2015

sumber lowongan

Baca selengkapnya >>

Sabtu, 04 April 2015

Lowongan Pekerjaan Accounting & Finance Bandung - PT Indopenta Sakti Teguh

INDOPENTA SAKTI TEGUH merupakan sebuah perusahaan yang didirikan pada tahun 1990. Perusahaan ini dibangun berdasarkan filosofi bahwa produk bermutu dan harga bersaing dapat berjalan selaras. Kami berpegang teguh pada filosofi ini dan menerapkannya dalam bagian-bagian strategis bisnis kami. Saat ini, dengan bekal pengalaman selama lebih dari 20 tahun menjalankan usaha Industri pembuatan Ubin Keramik, kami juga mengembangkan usaha dalam Industri pembuatan Cat, Industri pembuatan Tangki Air , Logistik, Trucking dan Distribusi. PT Indopenta Sakti Teguh akan terus berkembang dalam tahun-tahun mendatang, dengan berbagai produk yang dapat memuaskan, baik pasar domestik Indonesia, maupun pasar Internasional.

Saat ini PT Indopenta Sakti Teguh membutuhkan pegawai unuk menempati posisi:

Accounting & Finance

Tugas:

Memahami pembuatan laporan keuangan, prosedur rekonsiliasi bank, kontrol piutang customer, pencatatan kas, siklus penjualan dan prosedur kontrol stock
Mampu bekerja secara individu dan tim
Memahami prosedur pembuatan laporan secara akurat dan tepat waktu
Memiliki sikap jujur, bertanggung jawab, teliti dan rapi dalam bekerja
Mampu bekerja di bawah tekanan

Kualifikasi:

Pria / Wanita; Usia maksimal 35 tahun
Pendidikan minimal S1 Akuntansi
Memiliki pengalaman 2 - 3 tahun di bidang yang sama
Terbiasa menggunakan komputer (Ms. Office: Ms. Word, Ms. Excel, Ms. Power Point, etc) dan program Accounting lainnya (MYOB / Accurate)
Bersedia ditempatkan di Depo / Cabang Wilayah Bandung: Komp. Pergudangan De Primatera Kav. D1 - 12, Sapan - Gedebage

Apabila Anda memiliki kualifikasi tersebut, kirimkan lamaran ke:

PT INDOPENTA SAKTI TEGUH

JL.Pangeran Jayakarta Kav 121 No 3-4

Sawah Besar - Mangga Dua Selatan

Jakarta Pusat

Up. Recrutiment

*Hanya lamaran yang memenuhi kualifikasi yang akan kami proses

Baca selengkapnya >>

Minggu, 29 Maret 2015

Officer Development Program PT Tower Bersama (Recruitment Bandung)

Tower Bersama Group is a group of companies providing telecommunication infrastructure services to Indonesian wireless carriers, the Group develops and operates telecommunication supporting infrastructure including tower and in-building systems across Indonesia. Our rapid growth requires the involvement of new team members with the motivation, skill and experience to achieve the company’s objective.

Fast track career progression
Specially looking for talented graduates
Opportunities for enhanced learning

Job Description:
Officer Development Program is a development program which is aimed to prepare trainees for BIG FUTURE LEADER

Requirement:

Bachelor degree in Engineering (Civil, Electrical, Industrial, Architecture, Mechanical, Informatics, Telecommunication), Law, and Economic (Management) from reputable university
Minimum GPA 3.00 Maximum age 26 years
Fresh graduate or maximum 2 years of working experience in any field
Good analytical thinking and leadership skill
Good interpersonal & communication skill
High motivation and proactive
Actively involved in campus / social organization
Willing to work in any region of Indonesia
Selection process will be started in May until June 2015
All application will be handled in strictly confidential and only short-listed candidate that match to the requirements and qualifications will be notified
Test will be held in Bandung

Jika memenuhi kualifikasi di atas silahkan apply memalui link berikut >> APPLY ONLINE

Baca selengkapnya >>

lowongan kerja bandung